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心得體會(huì)

心得體會(huì)

發(fā)布時(shí)間:2025-03-28 13:31:20 來源:二水廠 撰稿:許晶晶

  近期,我深入學(xué)習(xí)了公司黨委書記、總經(jīng)理段欣榮2024年度暨2025年工作部署會(huì)上的發(fā)言稿,深受觸動(dòng),對公司的發(fā)展和自身的工作也有了全新的認(rèn)識(shí)。

  深度十足  備受鼓舞

  2024年公司成績斐然,黨建引領(lǐng)成效顯著,通過一系列舉措筑牢思想根基,黨員在急難險(xiǎn)重任務(wù)中盡顯擔(dān)當(dāng);安全供水保障有力,面對復(fù)雜水質(zhì)問題,公司強(qiáng)化監(jiān)測、升級設(shè)備,使水質(zhì)合格率超99%;服務(wù)民生彰顯擔(dān)當(dāng),成立運(yùn)維服務(wù)中心、降低用水投訴率,一系列舉措確保了水質(zhì)安全和供水穩(wěn)定,讓群眾喝上了“安全放心水”。這些成績來之不易,也讓我切實(shí)感受到了公司強(qiáng)大的發(fā)展實(shí)力。

  廣度兼具  干勁倍增

  對于2025年的工作部署,公司明確了五大發(fā)展方向:做強(qiáng)供水主業(yè),利用國債資金更新改造水廠;更新老舊供水管網(wǎng)設(shè)施,解決老舊管網(wǎng)難題;謀劃項(xiàng)目、拓展業(yè)務(wù)合作、降本增效;盤活人才隊(duì)伍,優(yōu)化結(jié)構(gòu)、做好人才招聘與任用工作;做實(shí)薪酬體系,建立科學(xué)合理的薪酬與晉升制度。這份會(huì)發(fā)言稿既有宏觀指導(dǎo)意義,又有微觀的操作指導(dǎo)價(jià)值,讓大家清楚知道要做什么,同時(shí)還給出了思路引導(dǎo),讓人明白該如何去做,極大地激發(fā)了我的工作干勁。

  站位高遠(yuǎn)  深感責(zé)任

  學(xué)習(xí)完段欣榮的發(fā)言稿,在備受鼓舞的同時(shí),我也深感責(zé)任重大,壓力沉甸。它不僅是一份“成績單”,更是“任務(wù)書”、“動(dòng)員令”和“沖鋒號”,面對發(fā)展提出的新要求、新任務(wù)、新期待,當(dāng)前及下一階段,我將以只爭朝夕的緊迫感對待每一天,以舍我其誰的責(zé)任感做好各項(xiàng)工作,確保將工作部署會(huì)發(fā)言稿精神有力有效、不折不扣地得到貫徹落實(shí)。

  征程萬里風(fēng)正勁,重任千鈞再出發(fā)。我將以更加飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志投入工作,為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,與公司共同成長,創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績。

編輯:萬詩怡  編審:周偉

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